Näher am Kunden – Fredrik Axelsson übernimmt neue Position als Senior Key Account Manager

Näher am Kunden – Fredrik Axelsson übernimmt neue Position als Senior Key Account Manager

Wir bei Hot Screen stärken unsere Vertriebsorganisation, um den Kundenfokus weiter zu schärfen. Fredrik Axelsson wechselt von seiner Position als Commercial Director in die Rolle des Senior Key Account Managers. Gleichzeitig bleibt Robin Östlund Vertriebsleiter und übernimmt eine erweiterte Verantwortung für die gesamte Vertriebsorganisation.

 

In seiner neuen Rolle wird sich Fredrik auf unsere Großkunden und die langfristige gemeinsame Geschäftsentwicklung konzentrieren. Dank seiner umfassenden Erfahrung und seines ausgeprägten Geschäftsverständnisses kann er noch enger mit unseren Kunden zusammenarbeiten, ein tieferes Verständnis für deren Geschäft entwickeln und neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren.

 

„Mich reizt besonders die Möglichkeit, die Bedürfnisse unserer Kunden noch besser zu verstehen und gemeinsam mit ihnen neue Möglichkeiten zu entwickeln“, sagt Fredrik.

 

Langfristige Kundenbeziehungen im Fokus

Ein wichtiger Bestandteil von Fredriks neuer Rolle wird es sein, die Beziehungen zu unseren größten Kunden weiter zu stärken. Für Fredrik bedeutet eine starke Kundenbeziehung mehr als ein einzelnes Geschäft. Sie basiert auf Vertrauen, Aufmerksamkeit und einem guten Verständnis dafür, wohin sich der Kunde entwickelt.

 

„Es ist wichtig, dass wir unseren Kunden zuhören und eng mit ihnen zusammenarbeiten. Wenn wir ihr Geschäft und ihre Herausforderungen verstehen, können wir auch besser erkennen, welche Möglichkeiten sich in Zukunft bieten.“

 

Wir möchten unsere Kunden außerdem bei ihren nächsten Schritten begleiten. Wenn sie wachsen, neue Märkte erschließen oder ihr Angebot weiterentwickeln, möchten wir ihnen als langfristiger und verlässlicher Partner zur Seite stehen.

 

Robin Östlund bleibt Vertriebsleiter

Robin Östlund bleibt in seiner Position als Vertriebsleiter und konzentriert sich weiterhin auf die Leitung und Weiterentwicklung unserer Vertriebsarbeit. Im Zuge der Veränderung wird sein Verantwortungsbereich erweitert, sodass er künftig die Gesamtverantwortung für die gesamte Vertriebsorganisation trägt.

 

Die neue Aufgabenverteilung schafft für Robin noch bessere Voraussetzungen, um das operative Tagesgeschäft im Vertrieb zu leiten. Gleichzeitig kann sich Fredrik stärker auf unsere strategischen Kundenbeziehungen und die langfristige Geschäftsentwicklung konzentrieren.

 

„Fredrik und ich haben eine gemeinsame Vorstellung davon, wie wir unsere Vertriebsarbeit künftig weiterentwickeln möchten. Die neue Aufgabenverteilung nutzt unsere jeweiligen Stärken und schafft gute Voraussetzungen dafür, unseren Kunden noch näher zu kommen und Hot Screen gemeinsam weiterzuentwickeln“, sagt Robin.

 

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